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Mitarbeiter (w/m/d) Projektcontrolling - EU-Projekte
Bonn oder Berlin
Aktualität: 08.05.2026
Anzeigeninhalt:
08.05.2026, Deutsche Welle
Bonn oder Berlin
Mitarbeiter (w/m/d) Projektcontrolling - EU-Projekte
Aufgaben:
- Kooperation mit privaten und öffentlich-rechtlichen europäischen Medienhäusern, sowie Partnern in östlichen Nachbarschaftsländern und Kandidatenländern der EU
- Erstellung von Auswertungen für das Projektteam und externen Berichten an Mittelgeber
- Monitoring von Partnerbudgets sowie die Prüfung der Partnerabrechnungen und Aufbereitung von Belegen
- Bearbeitung von Mittelanforderungen und Erstellung der Verwendungsnachweise
- Koordinierung der Projektaudits
- Beratung der Projektverantwortlichen bei der Planung, Budgetierung und Steuerung von Drittmitteln (insb. EU, AA)
- Unterstützung eines erfahrenen Projektteams, dass bereits diverse ambitionierte europäische Kooperationsprojekte im Medienbereich umsetzt
- Unterstützung bei allgemeinen Projektcontrolling-Aufgaben, u.a. Prüfung von Budgets, Berichten und Verträgen im Hinblick auf Zuwendungsregularien und Risikominimierung
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen bzw. adäquate Qualifikation beispielsweise kaufm. Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Projektcontrolling, in der Projektbuchhaltung bzw. im betriebswirtschaftlichen Bereich
- Idealerweise Erfahrung im Bereich der öffentlichen Förderung (Bund und EU) verbunden mit Kenntnissen im Zuwendungsrecht (EU-Richtlinien, Bundeshaushaltsordnung, Allgemeine Nebenbestimmungen für Zuwendung zur Projektförderung)
- Vertrauter Umgang mit SAP und MS-Office
- Engagement, Zuverlässigkeit sowie gutes Selbstmanagement und Lösungsorientierung, Flexibilität, Belastbarkeit sowie die Fähigkeit zur Teamarbeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. Niveau B2), Französisch und/oder Polnischkenntnisse von Vorteil
Wir bieten:
- Inspirierende und herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Medienunternehmen
- Mitarbeit in interdisziplinären und diversen Teams
- Eine Organisationskultur geprägt von New Work und Digital Leadership & Collaboration
- Förderung von Diversität, Inklusion und Nachhaltigkeit
- Flexible Arbeitszeiten und Beschäftigungsmodelle für Homeoffice
- Umfangreiches Bildungsprogramm sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Attraktive Vergütung nach Tarif mit Zusatzversicherungen
- Verkehrsgünstige Lage und vergünstigte Tickets für den ÖPNV
- Ausgezeichnete Betriebsgastronomie und moderne Multifunktionsflächen
- Breites Betriebssportangebot und Gesundheitsmanagement
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