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Informationen zur Anzeige:
Senior HR Manager (m/w/d) Cultural Change & Integration
Herne, Essen
Aktualität: 19.09.2023
Anzeigeninhalt:
19.09.2023, Asteria Group
Herne, Essen
Senior HR Manager (m/w/d) Cultural Change & Integration
Ihre Aufgaben
- Leitung der Entwicklung der Personalpolitik und der Personalstrategie im Einklang mit den Unternehmenszielen und -richtlinien.
- Harmonisierung aller neun deutschen Einheiten in Bezug auf die Prozesse, Vergütungen und Sozialleistungen sowie die Unternehmenskultur.
- Schaffung eines „Wir-Gefühls“ und Förderung der Asteria-Kultur in jeder Organisation.
- Entwicklung und Verbesserung des Sozialleistungsprogramms für Mitarbeitende.
- Harmonisierung über mehrere Standorte hinweg und in Übereinstimmung mit den Asteria-Standards bringen.
- Etablierung einer guten internen und externen Kommunikation und Pflege einer sehr guten und nahen Beziehung zu den Mitarbeitenden.
- Unterstützung bei der Rekrutierung neuer Mitarbeitenden.
- Betreuung der ca. 700 Betriebsangehörigen in allen HR-relevanten Fragestellungen.
- Zusammenarbeit mit den Betriebsräten.
- Verhandlung und Erstellung von Betriebsvereinbarungen.
- Bericht an den Geschäftsführer der neu gegründeten Einheit.
- Entwicklung und Verbesserung des Sozialleistungsprogramms für Angestellte.
- Fachliche Führung des HR-Teams bestehend aus 7 FTE.
Ihr Profil
- Hochschulabschluss in Wirtschaft, Personalwesen, internationalem Management oder Organisationspsychologie wünschenswert.
- Nachgewiesene Erfolgsbilanz in den Bereichen Personalverwaltung, Projektmanagement, Veränderungsmanagement und/oder Beratung.
- Erfahrung in verschiedenen HR-Bereichen wie Comp & Ben, HR Business Partner, HR Management.
- Erfahrung mit Schulungen und Teambuildingmaßnahmen.
- Selbstbewusste, kommunikationsstarke Persönlichkeit mit ausgezeichneten Netzwerkfähigkeiten und hoher Eigenmotivation.
- Innovative, belastbare, überzeugende und pragmatische Persönlichkeit.
- Nachgewiesene Führungsqualitäten und Erfahrung in der Arbeit in Matrixorganisationen.
- Deutsch- und Englischkenntnisse sowie internationale Erfahrung sind von Vorteil.
- Regelmäßige Reisen zu den verschiedenen Asteria Standorten, national und international.
Das Angebot
- Verantwortungsvolle Aufgabe mit einem hohen Entscheidungsspielraum.
- Neu geschaffene Position, die den Eintritt in eine zukünftige Personalleitungsfunktion ermöglicht.
- Hoher Einfluss, die Veränderung des Unternehmens erfolgreich mitzugestalten.
- Zentrum des internen kulturellen Wandels.
Über uns
Die Asteria Group wurde 2018 in Belgien gegründet und hat sich zu einem schnell wachsenden europäischen Marktführer im Bereich Etikettierung und Verpackungsdruck entwickelt. Mit 32 Werken in ganz Europa, von Spanien bis Finnland, bietet das Unternehmen ein umfassendes Angebot an Etikettierdienstleistungen und Druckspezialitäten. Das Team unterstützt Unternehmen aller Größenordnungen und multinationale Konzerne in ganz Europa und bietet ihnen fachkundige Beratung bei ihrer Suche nach modernsten Etikettier- und intelligenten Drucklösungen. Das Unternehmen legt großen Wert auf einen persönlichen Service, der erstklassige Qualität, Geschäftskontinuität und schnelle Lieferung gewährleistet und den Kunden die täglichen Herausforderungen erleichtert.So bewerben Sie sich
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