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People Generalist (HR-Generalist) (m/w/d) 13.07.2024 Active Nutrition International GmbH Voerde
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Informationen zur Anzeige:

People Generalist (HR-Generalist) (m/w/d)
Voerde
Aktualität: 13.07.2024

Anzeigeninhalt:

13.07.2024, Active Nutrition International GmbH
Voerde
People Generalist (HR-Generalist) (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
Personal-Administration: Du bist für die Erstellung von Arbeits- und Elternzeitanträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen, sowie für das On- und Offboarding verantwortlich. Darüber hinaus erhältst Du erste Einblicke in die monatlichen Gehaltsabrechnungen. Audits und Compliance: Du bist verantwortlich für die Vorbereitung und Unterstützung bei internen und externen Audits am Standort Voerde. Ansprechpartner/in für Mitarbeiter/innen: Du bist erste Anlaufstelle für einen definierten Mitarbeiter*innenkreis in allen steuer-, sozialversicherungsrechtlichen, abrechnungstechnischen Fragen (Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Behörden und Ämter) und berätst Führungskräfte in personalrelevanten Angelegenheiten. Arbeitszeiterfassung: Die Verwaltung und Pflege des Arbeitszeiterfassungssystems (Time 3010) liegt in deinen Händen. Aus- und Weiterbildung: Du trägst die operative Verantwortung für die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden und behältst den Erfolg im Auge. Recruiting: Du steuerst das gesamte Bewerbermanagement für die Bereiche Factory (Standort Voerde und Kleve) und Nachwuchskräfte (Auszubildende, Praktikanten, Werkstudenten).
Das bringen Sie mit:
Fachliche Kompetenzen: Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung und bringst mind. 3 Jahre Berufserfahrung im operativen Personalwesen mit. Du hast Grundkenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht (SGB V, BetrVG, TzBfG, MuSchG). Du bist sehr gut mit MS-Office-Anwendungen und Arbeitszeiterfassungsprogrammen vertraut und hast eine Affinität für Bewerbermanagement-Systeme. Du sprichst fließend Deutsch in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil. Du hast idealerweise Erfahrung in Audits. Persönliche Kompetenzen: Ausgeprägte Kommunikations- und Umsetzungsstärke. Selbstständige und genaue Arbeitsweise. Offen für Veränderungen, lösungsorientierte Arbeitsweise, aktiv in der Mitgestaltung von Entwicklungen. Teamplayer mit einem Gespür für Teamfit, offen für Feedback, sowohl gebend als auch nehmend. Verständnis für das große Ganze und Liebe zum Detail. Analytische Fähigkeiten und datenbasierte Entscheidungsfindung.

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