Mitarbeiter (m/w/d) für die Bereiche Employer Branding und Recruiting

Sie entwickeln und implementieren eine Employer-Branding-Strategie und unterstützen uns dabei, die Rhein-Sieg Netz GmbH und Westerwald-Netz GmbH als Employer of Choice zu etablieren. Sie erzeugen relevanten Content und übernehmen in Abstimmung mit den Fachbereichen die Betreuung der verschiedenen Touchpoints (Karriereseite, Social-Media-Kanäle etc.) Sie beobachten die Trends im Arbeitsmarkt und finden neue Potenziale und Anknüpfungspunkte für eine erfolgreiche Recruitingstrategie. Sie arbeiten in den Recruiting-relevanten Themen aktiv mit. Sie gehen die Themen evidenz- und kennzahlenbasiert an und führen Erfolgsmessungen zu den durchgeführten Aktionen durch. Sie arbeiten bei allen Themen eng mit dem koordinierenden Team der Personalentwicklung der rhenag zusammen und stimmen Ihre Aktivitäten mit den Kolleg*innen ab.