25 km
HR Referent ­­/­­ HR Business Partner (m/w/d) 14.06.2024 Knorr-Bremse Systeme für Schienenfahrzeuge GmbH Berlin Berlin, Homeoffice möglich
Weitere passende Anzeigen:

Ihre Merkliste/

Mit Klick auf einen Stern in der Trefferliste können Sie sich die Anzeige merken

1

Passende Jobs zu Ihrer Suche ...

...immer aktuell und kostenlos per E-Mail finden.
Sie können den Suchauftrag jederzeit abbestellen.
Es gilt unsere Datenschutzerklärung. Sie erhalten passende Angebote per E-Mail. Sie können sich jederzeit wieder kostenlos abmelden.

Informationen zur Anzeige:

HR Referent / HR Business Partner (m/w/d)
Berlin, Homeoffice möglich
Aktualität: 14.06.2024

Anzeigeninhalt:

14.06.2024, Knorr-Bremse Systeme für Schienenfahrzeuge GmbH Berlin
Berlin, Homeoffice möglich
HR Referent / HR Business Partner (m/w/d)
Umsetzung einer an den strategischen und operativen Zielsetzungen ausgerichteten Personalplanung Verantwortung bzw. Durchführung aller Maßnahmen zur Personalbeschaffung, Personalbindung und ggf. Freisetzung Beratung von Führungskräften in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit People Development Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung Abstimmung und Einleitung von personellen Einzelmaßnahmen Durchführung des jährlichen Mitarbeiterbeurteilungsprozesses und der Nachfolgeplanung Sicherstellung eines effizienten Ablaufs durch Schaffung von strukturierten Prozessen, inklusive fortlaufender Optimierung Mitarbeit bei HR Projekten (lokal und national)
Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder rechtswissenschaftliches Studium bzw. vergleichbare Qualifikation Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in HR - idealerweise in einem Unternehmen der verarbeitenden Industrie Kenntnisse im Arbeitsrecht und der betrieblichen Mitbestimmung Sehr versierter Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen SAP-Kenntnisse (SuccessFactors) von Vorteil Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Organisations-, Kommunikations- und Verhandlungsgeschick Freude an der Arbeit in einer komplexen Organisation mit sich rasch wandelnden Herausforderungen Hohe Einsatzbereitschaft und absolute Diskretion Teamfähigkeit und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung Eingruppierung: BER08

Berufsfeld

Standorte