Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation Personalkaufmann (m/w/d), und Erfahrungen in der Personaladministration Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Ein sicherer Umgang mit MS Office 365, den gängigen Zeiterfassungsprogrammen und den neuen Medien zeichnet Sie aus Absolute Diskretion und Loyalität sind für Sie selbstverständlich Eine überzeugende Kommunikationsfähigkeit, verbindliches Auftreten, ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung gehören zu Ihren Stärken Eine gute Auffassungsgabe verbunden mit der Fähigkeit selbstständig und strukturiert zu arbeiten sowie souverän auf wechselnde Anforderungen zu reagieren runden Ihr Profil ab